Area Paghe e Contributi
Una buona gestione e una valida ottimizzazione delle risorse umane in azienda oramai rappresenta il fulcro centrale su cui gira tutta l’economia dell’impresa.
Le motivazioni e gli stimoli delle persone che collaborano al raggiungimento degli scopi aziendali devono essere mantenute sempre “vive” in modo da portare il dipendente a dare sempre il massimo in termini di produttività e qualità del lavoro.
Questo viene fatto anche tramite l’assegnazione di compiti precisi e responsabilità che, uniti alle motivazioni di ogni singola persona, portano ai massimi livelli in termini di risultato.
La collaborazione con un esperto consulente del lavoro, nostro partner di fiducia, garantisce la miglior gestione del personale con l’assegnazione di mansioni precise in base alle capacità di ogni singolo lavoratore impiegato in azienda.
LA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE É LA CHIAVE INDISPENSABILE PER IL SUCCESSO AZIENDALE
Range di imprese
Artigiani
Commercianti
Professionisti
Servizi
Enti non commerciali
Aree di intervento
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Gestione completa del personale dipendente e tenuta buste paga;
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Gestione completa dei CO.CO.CO, amministratori, lavoratori domestici, ecc.;
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Gestione completa degli ammortizzatori sociali con rapporto diretto con le OO.SS.;
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Assistenza e consulenza durante visite ispettive;
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Corsi di formazione per il personale dipendente e per l’azienda;
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Redazione budget ed analisi specifiche su richiesta;
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Assistenza completa anche direttamente in sede;
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Servizio on-line dei cedolini paga con gestione diretta da parte dell’azienda;
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Analisi ed ottimizzazione delle mansioni aziendali;
- Selezione e ricerca personale